温州市拜丽德、贝贝依依、跳跳鱼等10多家服装企业老总齐聚一堂，共同为促进服装业的发展、突围出谋划策。

温州市服装商会会长郑晨爱表示，当前温州服装业面临着成本高、盈利难、人才缺等多重压力，此时，作为行业协会更需要多听听企业真实的声音，群策群力，推进行业发展。

在昨天的座谈会现场，一些服装企业老总表示，当前的市场环境给中小企业的压力很大，但是有压力也有动力，能让企业更冷静地去思考对策。

浙江格宏服饰有限公司董事长朱健铭认为，当前企业发展更应该回到十多年前企业刚创立时的思维，企业重组整合，打成一片，把平台做高、做大，企业才有更广阔的发展空间。

浙江婉甸服饰有限公司董事长蒋海认为，这两年的市场冲击，给了企业很好的重新审视自己的机会，而不是一味地把目标定得很高。当前企业其实有必要重回创业时的想法，切实做好经营、管理等基础工作。

跳跳鱼服饰有限公司董事长潘恩考表示，现在对企业而言，主要压力在于资金。因此，公司今年在订货制度上做了一些调整，对于终端门店订货，全部采用现金订货，而供应商也采取现金提货。虽然在年初的时候大家有些难以适应，但适应之后，合作也就顺畅了。

在困难方面，一些服装企业老总认为，当前服装业最大的瓶颈是“人才难招”、“人才难留”、“用人成本高”。

一位企业老总透露，自己每年在上海招人，但招了10个最多只能留下一个人，且用工成本不断增加。这对于要做好品牌的企业而言，是当前迫切需要解决的问题。